23 ธันวาคม 67 นายพิชัยยา ตุระซอง รองผู้ว่าราชการจังหวัดร้อยเอ็ด เปิดจัดโครงการสัมมนาพัฒนาเครือข่ายการพัฒนาฝีมือแรงงาน ประจำปีงบประมาณ 2568 ณ ศูนย์ประชุมสาเกตฮอลล์ ตำบลเหนือเมือง อำเภอเมืองร้อยเอ็ด จังหวัดวัดร้อยเอ็ด โดยมี นางสาวสุภาภรณ์ อาจวารินทร์ ผู้อำนวยการสถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 39 ร้อยเอ็ด หัวหน้าส่วนราชการจังหวัดร้อยเอ็ด และภาคีเครือข่ายเข้าร่วมอบรม
นางสาวสุภาภรณ์ อาจวารินทร์ ผู้อำนวยการสถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 39 ร้อยเอ็ด กล่าวว่า ประเทศไทยมีความพยายามดำเนินการลดระดับ
ความเหลื่อมล้ำด้านแรงงาน เป็นอย่างมาก อย่างไรก็ตามยังคงมีความเหลื่อมล้ำอยู่ในระดับสูง โดยในปี พ.ศ. 2564 ประเทศไทยยังคงมีความไม่เสมอภาคของรายได้อยู่ที่ร้อยละ 43.3 ซึ่งสูงที่สุดในกลุ่มประเทศเอเชียตะวันออกและแปซิฟิกและอยู่ในอันดับที่ 33 จาก 63 ประเทศ เมื่อพิจารณาถึงการกระจุกตัวของรายได้และความมั่งคั่ง ส่งผลต่อการสร้างความสามัคคีและข้อจำกัดต่อการถือครองความมั่งคั่งเกินกว่าครึ่งหนึ่งของความมั่นคงทั้งประเทศ ความสำคัญของนโยบายโนการจัดการกับปัจจัยเชิงโครงสร้างของความเหลื่อมล้ำ
โดยสามารถแบ่งโครงสร้างได้เป็น 3 กลุ่ม ได้แก่ การสร้างความยึดหยุ่น การเตรียมความพร้อมสำหรับเศรษฐกิจที่เติบโตอย่างเข็งแกร่งและทั่วถึง และการส่งเสริมโอกาสที่เท่าเทียมกันมากขึ้น โดยมีส่วนที่เกี่ยวข้องกับกระทรวงแรงงาน คือ การเตรียมความพร้อมสำหรับเศรษฐกิจที่เติบโตอย่างแข็งแกร่งและทั่วถึง
นางสาวสุภาภรณ์ฯ กล่าวอีกว่า สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 39 ร้อยเอ็ด ได้จัดทำโครงการสัมมนาพัฒนาเครือข่ายการพัฒนาฝีมือแรงงาน
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ขึ้น เพื่อให้กลุ่มเป้าหมายที่เข้าร้าร่วมโครงการฯ ได้รับทราบถึงข้อมูลและภารกิจการพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อพัฒนาเครือข่ายการพัฒนาฝีมือแรงงาน เพิ่มโอกาสในการประกอบอาชีพ ยกระดับศักยภาพแรงงาน เพิ่มโอกาสในการประกอบอาชีพและลดความเหลื่อมล้ำทางสังคมไทย เตรียมความพร้อมทางด้านเศรษฐกิจที่เติบโตอย่างแข็งแกร่งและทั่วถึง
การจัดสัมมนาในครั้งนี้ ได้รับความรู้จากบุคลากรหน่วยงานสังกัดกระทรวงแรงงาน และวิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิ ผู้เข้าร่วมอบรมประกอบด้วย เครือข่ายอาสาสมัครแรงงาน ผู้นำท้องถิ่น และผู้ใหญ่บ้าน จำนวน 85 คน
สมนึก บุญศรี รายงาน
